Toutes les actualités
de la plus récente aux plus anciennes.
Prochaine conférence en ligne de l'ACEPP : "Penser la place des hommes, pères et professionnels en crèche"
Prochaine conférence en ligne de l'ACEPP : "Penser la place des hommes, pères et professionnels en crèche"
L'actu en quelques mots
Le 23 juin 2023 à 14h00
Avec Romuald Jean-dit-Pannel,
Maître de Conférence à l’Université de Franche-Comté,
Docteur en Psychopathologie Psychanalytique de l’Université Paris Ouest (UPO)
Psychologue clinicien en crèches et analyse des pratiques
Pour vous inscrire (gratuit et obligatoire)
Avec Romuald Jean-dit-Pannel,
Maître de Conférence à l’Université de Franche-Comté,
Docteur en Psychopathologie Psychanalytique de l’Université Paris Ouest (UPO)
Psychologue clinicien en crèches et analyse des pratiques
Pour vous inscrire (gratuit et obligatoire)
Détails de l'actualité
Aujourd’hui, la place des hommes en petite enfance semble se heurter à bien des résistances pour les pères et encore plus pour les professionnels. Si pour les pères les perceptions et injonctions d’une société patriarcale font place à de nouveaux modèles où ils sont enfin autorisés et même incités à prendre soin de leurs enfants, du chemin reste à parcourir. Les mouvements féministes post 68, les allongements progressifs du congé paternité ont marqué des étapes essentielles et pourtant accueillir les pères, les écouter, leur faire place et les y reconnaître auprès des jeunes enfants n’est pas encore une évidence pour toutes et tous. Quant aux pères eux-mêmes, ils investissent diversement leur rôle parental. Les déséquilibres choisis ou subis entre pères et mères, en particulier dans la petite enfance, demeurent.
Concernant les professionnels hommes, force est de constater que les progrès restent minimes et lents. A ce jour, entre 1 à 3 % d’hommes travaillent dans les métiers de la petite enfance. Un constat dû à des facteurs multiples : vision genrée des métiers du soin, aprioris sur une profession qui serait ‘peu virile’, craintes infondées sur la capacité des hommes à assurer ces fonctions …
Alors que l’on incite les femmes à embrasser des carrières scientifiques ou d’ingénieures dans le but, bien légitime, d’un rééquilibrage, il serait temps de penser aussi à la place des professionnels hommes dans les métiers dits féminins.
En effet, favoriser d’une manière générale la place des hommes auprès des jeunes enfants c’est offrir à ces derniers une diversité de repères, de références, c’est aussi et surtout lutter contre les stéréotypes enfermants où les filles s’occuperaient des soins et les garçons seraient plus moteurs et tournés vers l’extérieur. Une préoccupation à relier à la charte nationale d’accueil du jeune enfant dans son principe 7.
Pour les pères, être accueillis, écoutés c’est aussi source de réconfort dans la période si particulière et si bouleversante qui succède à une naissance.
Alors comment accueillir ? Comment faire de la place ? Pourquoi est-ce important de favoriser un équilibre entre les femmes et les hommes auprès des jeunes enfants ?
C’est sur l’ensemble de ces questions que Romuald Jean-dit-Pannel viendra nous éclairer en s’appuyant notamment sur sa pratique en crèche.
Une conférence présentée par Claire Gougeon et Tanguy Nivet pour l’Acepp nationale.
Concernant les professionnels hommes, force est de constater que les progrès restent minimes et lents. A ce jour, entre 1 à 3 % d’hommes travaillent dans les métiers de la petite enfance. Un constat dû à des facteurs multiples : vision genrée des métiers du soin, aprioris sur une profession qui serait ‘peu virile’, craintes infondées sur la capacité des hommes à assurer ces fonctions …
Alors que l’on incite les femmes à embrasser des carrières scientifiques ou d’ingénieures dans le but, bien légitime, d’un rééquilibrage, il serait temps de penser aussi à la place des professionnels hommes dans les métiers dits féminins.
En effet, favoriser d’une manière générale la place des hommes auprès des jeunes enfants c’est offrir à ces derniers une diversité de repères, de références, c’est aussi et surtout lutter contre les stéréotypes enfermants où les filles s’occuperaient des soins et les garçons seraient plus moteurs et tournés vers l’extérieur. Une préoccupation à relier à la charte nationale d’accueil du jeune enfant dans son principe 7.
Pour les pères, être accueillis, écoutés c’est aussi source de réconfort dans la période si particulière et si bouleversante qui succède à une naissance.
Alors comment accueillir ? Comment faire de la place ? Pourquoi est-ce important de favoriser un équilibre entre les femmes et les hommes auprès des jeunes enfants ?
C’est sur l’ensemble de ces questions que Romuald Jean-dit-Pannel viendra nous éclairer en s’appuyant notamment sur sa pratique en crèche.
Une conférence présentée par Claire Gougeon et Tanguy Nivet pour l’Acepp nationale.
Date de publication
01.06.2023
Campagne de valorisation des métiers de la petite enfance
Campagne de valorisation des métiers de la petite enfance
L'actu en quelques mots
Le Gouvernement a lancé une campagne ambitieuse de promotion de l’ensemble des métiers de la petite enfance pour améliorer durablement leur attractivité, susciter des vocations, et mobiliser de nouveaux talents. Cette campagne, intitulée « Les métiers de la petite enfance nous font grandir », nous immerge dans le quotidien de trois professionnels et permet de découvrir toute la richesse et l’importance de ces métiers qui requièrent des connaissances et des compétences spécifiques.
Détails de l'actualité
Tous les contenus sont disponibles sur metiers-petite-enfance.gouv.fr
Date de publication
15.04.2023
Campagne sur la valorisation des métiers de la petite enfance
Campagne sur la valorisation des métiers de la petite enfance
L'actu en quelques mots
Le Gouvernement a lancé une campagne ambitieuse de promotion de l’ensemble des métiers de la petite enfance pour améliorer durablement leur attractivité, susciter des vocations, et mobiliser de nouveaux talents. Elle est diffusée du 14 avril jusqu’au 30 avril en TV sur les chaînes historiques et numériques et en digital.
Détails de l'actualité
Tous les contenus sont disponibles sur metiers-petite-enfance.gouv.fr
Un rapport alarmant sur la qualité de l’accueil en crèche : agissons sans délai !
Un rapport alarmant sur la qualité de l’accueil en crèche : agissons sans délai !
L'actu en quelques mots
L’ACEPP a rédigé un communiqué suite à la parution du Rapport IGAS sur “La qualité de l’accueil et prévention de la maltraitance dans les crèches“
Détails de l'actualité
Ainsi, l’ACEPP souligne la « démarche conséquente et sincère » du rapport qui a permis de faire des constats, de « soumettre 39 propositions ambitieuses et nécessaires ».
« L’ACEPP souhaite aussi dépasser une approche sensationnelle et négative du secteur et voit le rapport comme une opportunité de repenser l’accueil des jeunes enfants et de leurs parents, démarche qu’elle a appelée de ses vœux dans ses derniers Communiqués, son Manifeste ainsi qu’à travers sa campagne de mobilisation du début d’année ».
« L’ACEPP souhaite aussi dépasser une approche sensationnelle et négative du secteur et voit le rapport comme une opportunité de repenser l’accueil des jeunes enfants et de leurs parents, démarche qu’elle a appelée de ses vœux dans ses derniers Communiqués, son Manifeste ainsi qu’à travers sa campagne de mobilisation du début d’année ».
Date de publication
15.04.2023
Nouvelle formation : Petite enfance et éducation non-sexiste : Quels enjeux ?
Nouvelle formation : Petite enfance et éducation non-sexiste : Quels enjeux ?
L'actu en quelques mots
Dans le cadre du projet « Agir ensemble pour améliorer la qualité d'accueil de tous, parents et tout-petits », ALPE ACEPP04 organise une formation à l’attention des professionnel.le.s de la petite enfance des Alpes de Haute-Provence, proposition complémentaire à notre catalogue de formation :
26 septembre et 19 octobre 2023 : Petite enfance et éducation non-sexiste : Quels enjeux ?
Détails de l'actualité
Ce projet s’inscrit dans la mise en œuvre de la stratégie nationale de prévention et de protection de l’enfance et de la stratégie de prévention et de lutte contre la pauvreté, en lien avec le plan de formation « Ambition Enfance Egalité » et la déclinaison de la politique des « 1000 premiers jours de l’enfant ».
Présentation de la formation ci-dessous.
Pour vous inscrire, merci de contacter ALPE par mail : acepp04@asso-alpe.fr ou par téléphone au : 04 92 34 52 97
Nous restons joignables si vous souhaitez avoir plus d’informations.
Les coûts pédagogiques sont pris en charge dans le cadre du financement de ce projet.
Présentation de la formation ci-dessous.
Pour vous inscrire, merci de contacter ALPE par mail : acepp04@asso-alpe.fr ou par téléphone au : 04 92 34 52 97
Nous restons joignables si vous souhaitez avoir plus d’informations.
Les coûts pédagogiques sont pris en charge dans le cadre du financement de ce projet.
Date de publication
16.05.2023
Journée TROUBLES DE L’ATTACHEMENT, TROUBLES DU NEURO-DÉVELOPPEMENT
Journée TROUBLES DE L’ATTACHEMENT, TROUBLES DU NEURO-DÉVELOPPEMENT
L'actu en quelques mots
Le jeudi 14 octobre à la Salle des fêtes des Mées.
Cette journée s’inscrit dans la Stratégie Nationale de Prévention et de Protection de l’Enfance et plus précisément dans son engagement n°1 : « Agir le plus précocement possible pour répondre aux besoins des enfants et de leurs familles »
Cette journée s’inscrit dans la Stratégie Nationale de Prévention et de Protection de l’Enfance et plus précisément dans son engagement n°1 : « Agir le plus précocement possible pour répondre aux besoins des enfants et de leurs familles »
Détails de l'actualité
Elle a pour objectif d’apporter des connaissances et une culture commune sur les troubles de l’attachement et neuro-développementaux, de définir les composantes de l’accompagnement pluridisciplinaire et de sensibiliser aux futures actions de la PMI04 au sein des structures.
Nous souhaitons qu’elle soit un moment d’interconnaissance entre les différents acteurs et dispositifs de la prévention et de l’accompagnement des enfants sujets à ces troubles. Cette interconnaissance nous semble être un prérequis, et l’un des moteurs de la mise en oeuvre d’une action de qualité au profit des jeunes enfants et de leurs familles.
Nous souhaitons qu’elle soit un moment d’interconnaissance entre les différents acteurs et dispositifs de la prévention et de l’accompagnement des enfants sujets à ces troubles. Cette interconnaissance nous semble être un prérequis, et l’un des moteurs de la mise en oeuvre d’une action de qualité au profit des jeunes enfants et de leurs familles.
Fichier : JourneeTroublesDeLattachementTroublesDu_fichiercomplement1_journéetnd-2.pdf
Télécharger
Date de publication
14.10.2021 - 08:30
Conférence gesticulée : Barbie en tenue de camouflage
Conférence gesticulée : Barbie en tenue de camouflage
L'actu en quelques mots
Cette conférence humoristique propose une exploration de la question du genre par le biais du jeu. Quel rôle peut avoir le traitement du genre par les jouets, les jeux de société ou encore les jeux vidéos ?
Thèmes abordés : sexisme dans les jeux de société, les jeux vidéos et les jouets; grossophobie; notion de genre et notions de privilèges.
Thèmes abordés : sexisme dans les jeux de société, les jeux vidéos et les jouets; grossophobie; notion de genre et notions de privilèges.
Détails de l'actualité
Mardi 5 octobre 2021 à la Salle des fêtes des Mées
Pour les parents et les professionnels de la petite enfance, de l'enfance et du jeu
Au programme :
19h00 : Accueil public
19h30 : Introduction interactive par le CIDFF 04 (Centre d'Information Des Droits des Femmes et des Familles 04)
20h00 : Conférence gesticulée de Virginie Tacq, médiatrice culturelle et ludique et formatrice
Réservation obligatoire au 04 92 32 37 04
Organisée dans le cadre du REAAP (Réseau d'écoute d'appui et d'accompagnement des Parents)et Financée par la Caisse d'Allocations Familiales 04, le Conseil Départemental 04 et la MSA avec le soutien de la Mairie Des Mées
- Pass sanitaire obligatoire -
Pour les parents et les professionnels de la petite enfance, de l'enfance et du jeu
Au programme :
19h00 : Accueil public
19h30 : Introduction interactive par le CIDFF 04 (Centre d'Information Des Droits des Femmes et des Familles 04)
20h00 : Conférence gesticulée de Virginie Tacq, médiatrice culturelle et ludique et formatrice
Réservation obligatoire au 04 92 32 37 04
Organisée dans le cadre du REAAP (Réseau d'écoute d'appui et d'accompagnement des Parents)et Financée par la Caisse d'Allocations Familiales 04, le Conseil Départemental 04 et la MSA avec le soutien de la Mairie Des Mées
- Pass sanitaire obligatoire -
Date de publication
05.10.2021 - 19:30
Formation RGPD : mise en conformité
Formation RGPD : mise en conformité
L'actu en quelques mots
Une formation organisée par Catherine Milleliri, Référente Régionale CPNEF
Cette formation sera animée par AMF, qui est déjà intervenue pour le réseau ALPE sur le thème de la mise en place du Comité Social et Économique.
Public : directions, toute personne concernée par le traitement des données
Objectifs
- Acquérir les notions clés de la protection des données personnelles
- Appréhender les contours du plan d'actions à mener
- Initier une démarche de mise en conformité
Sur "En savoir plus", le programme et le lien d'inscription
Cette formation sera animée par AMF, qui est déjà intervenue pour le réseau ALPE sur le thème de la mise en place du Comité Social et Économique.
Public : directions, toute personne concernée par le traitement des données
Objectifs
- Acquérir les notions clés de la protection des données personnelles
- Appréhender les contours du plan d'actions à mener
- Initier une démarche de mise en conformité
Sur "En savoir plus", le programme et le lien d'inscription
Détails de l'actualité
Pour en savoir encore plus, contactez Catherine Milleliri : 0625240615 ou referentregional.paca@gmail.com
Inscriptions ici :
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSec5iGD436DV5DwB3lCQRn6V7Lq1TwpaMuMVV9rJdhk3HnuyA/viewform
Fichier : FormationRgpdMiseEnConformite_fichiercomplement1_rgpd.pdf
Télécharger
Organiser son AG en période COVID
Organiser son AG en période COVID
L'actu en quelques mots
Un nouveau décret prolonge les possibilités d’adaptation des AG et instances d’administration au regard de la crise sanitaire jusqu’au 31 juillet 2021. Vous pouvez donc toujours organiser réunions et délibérations à distance, sans que ce soit spécifiquement prévu dans vos statuts.
Vous trouverez ici un schéma explicatif de ces possibilités d’organisation : https://www.associations.gouv.fr/report-ou-tenue-des-instances-associatives-ag-ca-un-schema-pour-comprendre.html
Vous trouverez ici un schéma explicatif de ces possibilités d’organisation : https://www.associations.gouv.fr/report-ou-tenue-des-instances-associatives-ag-ca-un-schema-pour-comprendre.html
Les effets du port du masque sur les jeunes enfants en lieux d’accueil collectif
Les effets du port du masque sur les jeunes enfants en lieux d’accueil collectif
L'actu en quelques mots
Nous relayons ici un article paru sur Les Pros de la Petite Enfance, sur les résultats d'une enquête portant sur les effets du port du masque. Elle a été coordonnée, entre autres personnes, par Marie-Hélène Hurtig, que le réseau ALPE ACEPP04 connait bien pour ses nombreuses interventions en formation dans notre département. Dans "en savoir plus", vous trouverez le lien vers le site internet des Pros de la Petite Enfance, et vers une émission du 15 mars, sur France Culture, intitulée "Avoir 1 an en 2021 : les conséquences de la pandémie de Covid 19 sur l'éducation des tout-petits. A partager en réunion d'équipe, à faire suivre aux parents."
"Elle nous invite vivement à poursuivre nos initiatives pour garder un maximum le lien enfants-parents-pro et à rester « ouvert » aux possibles rendant la situation la plus digeste possible" Adeline Charavin, professionnelle à la crèche La Maisonnée, Présidente de ALPE ACEPP04
"Elle nous invite vivement à poursuivre nos initiatives pour garder un maximum le lien enfants-parents-pro et à rester « ouvert » aux possibles rendant la situation la plus digeste possible" Adeline Charavin, professionnelle à la crèche La Maisonnée, Présidente de ALPE ACEPP04
Détails de l'actualité
Vers le site Pros de la Petite Enfance :
https://lesprosdelapetiteenfance.fr/vie-professionnelle/organisation-et-pratiques-professionnelles/enquete-les-effets-du-port-du-masque-sur-les-jeunes-enfants-en-lieux-daccueil-collectifVers le site de France Culture :
https://www.franceculture.fr/emissions/etre-et-savoir/etre-et-savoir-du-lundi-15-mars-2021
Liens site CAF
Liens site CAF
L'actu en quelques mots
Pour mémoire, un récapitulatif des liens CAF notamment pour les demandes de subventions 2021, les infos liées au COVID.
Détails de l'actualité
Pour mémoire voici les liens CAF pour les demandes de subvention, les infos liés au COVID et les circulaires :
- Demandes de subventions 2021 :
https://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/demandes-de-subvention-fonctionnement-et-investissement-2021-petite-enfance
- Page Info EAJE 2021 :
https://www.caf.fr/partenaires/impacts-covid-19
- Circulaires :
https://www.caf.fr/presse-institutionnel/qui-sommes-nous/textes-de-reference/circulaires
- Accès CAFPRO :
https://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/cafpro-cdap
En fichier joint le document « Aide à la complétude de votre déclaration de données 2020 », de la CAF, pour remplir votre déclaration de données définitives de l’année 2020 pour la régularisation du montant de la PSU, complété d’annotations.
- Demandes de subventions 2021 :
https://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/demandes-de-subvention-fonctionnement-et-investissement-2021-petite-enfance
- Page Info EAJE 2021 :
- https://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/infos-eaje-2021 Vous y retrouverez les informations données par la CAF04 lors des réunions à distances, un exemple de règlement de fonctionnement.
https://www.caf.fr/partenaires/impacts-covid-19
- Circulaires :
https://www.caf.fr/presse-institutionnel/qui-sommes-nous/textes-de-reference/circulaires
- Accès CAFPRO :
https://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/cafpro-cdap
En fichier joint le document « Aide à la complétude de votre déclaration de données 2020 », de la CAF, pour remplir votre déclaration de données définitives de l’année 2020 pour la régularisation du montant de la PSU, complété d’annotations.
Fichier : LiensSiteCaf_fichiercomplement1_1-plaquette_communication_eaje_2020.pdf
Télécharger
Date de publication
09.03.2021
Nouvelle actualisation des recommandations nationales relatives aux Modes d’accueil 0-3 ans et aux services de Soutien à la parentalité
Nouvelle actualisation des recommandations nationales relatives aux Modes d’accueil 0-3 ans et aux services de Soutien à la parentalité
L'actu en quelques mots
La nouvelle version du guide DGCS des recommandations relatives au Modes d'accueil 0-3 ans et aux service de Soutien à la parentalité est parue le 5 mars dernier.
Peu de changement par rapport à la version précédente du 4 février, des précisions sont apportées sur les délais de quarantaine des enfants testés positif, ou cas contact.
Peu de changement par rapport à la version précédente du 4 février, des précisions sont apportées sur les délais de quarantaine des enfants testés positif, ou cas contact.
Détails de l'actualité
Cette nouvelle version actualisée du guide DGCS présente peu de changement.
Elle précise cependant :
- L’enfant positif est isolé 10 jours pleins à partir de la date de la réalisation du test s’il est asymptomatique ou de la date de début des symptômes avec absence de fièvre au 10ème jour (si le cas reste fébrile, l’isolement doit être maintenu pendant 48h après la disparition de cette fièvre). Les enfants contact à risque sont placés en quarantaine de 7 jours à compter du dernier contact avec l’enfant Covid+. Il n’y a pas nécessité de faire un test pour le retour de l’enfant en collectivité. Pour les contacts à risque de plus de 6 ans (enfants et adultes) un test RT-PCR immédiat doit être réalisé dès la connaissance du cas positif et un test RT-PCR ou TAG à J7 pour la sortie de la quarantaine si celui-ci est négatif.
- pour les professionnel.le.s ayant eu un contact à risque avec un enfant COVID+ : un test RT-PCR immédiat doit être réalisé assorti d’une quarantaine de 7 jours qui ne pourra être levée qu’en cas de test négatif réalisé à J7 L’activité des autres
professionnels du groupe ou de l’établissement n’est pas automatiquement suspendue : ils peuvent être redéployés auprès d’autres enfants.
- Lorsqu’un enfant est contact à risque d’un membre de son foyer (parent ou fratrie), la reprise
des activités est possible sans test à J18 en l’absence de symptômes évocateurs de la Covid19.
Sont remis également les éléments concernant les signes évocateurs de la COVID et les mesures à prendre pour les enfants accueillis et les professionnel.le.s (pp4-5).
Vous trouverez surligné en jaune les ajouts et les compléments par rapport à la précédente version.
Elle précise cependant :
- L’enfant positif est isolé 10 jours pleins à partir de la date de la réalisation du test s’il est asymptomatique ou de la date de début des symptômes avec absence de fièvre au 10ème jour (si le cas reste fébrile, l’isolement doit être maintenu pendant 48h après la disparition de cette fièvre). Les enfants contact à risque sont placés en quarantaine de 7 jours à compter du dernier contact avec l’enfant Covid+. Il n’y a pas nécessité de faire un test pour le retour de l’enfant en collectivité. Pour les contacts à risque de plus de 6 ans (enfants et adultes) un test RT-PCR immédiat doit être réalisé dès la connaissance du cas positif et un test RT-PCR ou TAG à J7 pour la sortie de la quarantaine si celui-ci est négatif.
- pour les professionnel.le.s ayant eu un contact à risque avec un enfant COVID+ : un test RT-PCR immédiat doit être réalisé assorti d’une quarantaine de 7 jours qui ne pourra être levée qu’en cas de test négatif réalisé à J7 L’activité des autres
professionnels du groupe ou de l’établissement n’est pas automatiquement suspendue : ils peuvent être redéployés auprès d’autres enfants.
- Lorsqu’un enfant est contact à risque d’un membre de son foyer (parent ou fratrie), la reprise
des activités est possible sans test à J18 en l’absence de symptômes évocateurs de la Covid19.
Sont remis également les éléments concernant les signes évocateurs de la COVID et les mesures à prendre pour les enfants accueillis et les professionnel.le.s (pp4-5).
Vous trouverez surligné en jaune les ajouts et les compléments par rapport à la précédente version.
Fichier : NouvelleActualisationDesRecommandationsNati_fichiercomplement1_covid-19-modes-accueil-0-3-ans-soutien-parentalite-actualisation-03.05.2021.pdf
Télécharger
Date de publication
09.03.2021
Actualité Paye - info Elisfa
Actualité Paye - info Elisfa
L'actu en quelques mots
Extension de l’avenant n°02-20 sur la rémunération minimale de branche. Applicable dès le mois de Mars. Si vous n'êtes pas suivi par un SAGA ACEPP, informez vos gestionnaires de paie.
Détails de l'actualité
Par avenant à la convention collective (avenant n°02-20 du 17 janvier 2020), la rémunération minimum de branche (RMB) a été revalorisée à 18 713 € annuels bruts pour un temps plein pour la pesée 292. Ces nouveaux montants s’appliquaient depuis le 1er janvier 2020 aux associations adhérentes à Elisfa.
Par arrêté d’extension publié au Journal Officiel du 20 février 2021, ces dispositions sont désormais rendues obligatoires pour l’ensemble des structures de la branche des Acteurs du lien social et familial (Alisfa).
La rémunération minimale de branche définie en 2020 et étendue doit s’appliquer pour les structures non adhérentes à Elisfa dès le mois de mars 2021, premier jour du mois suivant la publication au journal officiel de l’arrêté d’extension de l’accord de branche.
ATTENTION - OBLIGATION POUR LES ADHERENTS ELISFA : la RMB a été de nouveau revalorisée au 1er janvier 2021 par les partenaires sociaux de la branche Alisfa à 18 895 euros annuels bruts pour un temps plein pour la pesée 292. Ce récent accord n’ayant pas à ce jour été étendu par le ministère du Travail, il n’est applicable qu’aux adhérents à Elisfa depuis le 1er janvier 2021.
Par arrêté d’extension publié au Journal Officiel du 20 février 2021, ces dispositions sont désormais rendues obligatoires pour l’ensemble des structures de la branche des Acteurs du lien social et familial (Alisfa).
La rémunération minimale de branche définie en 2020 et étendue doit s’appliquer pour les structures non adhérentes à Elisfa dès le mois de mars 2021, premier jour du mois suivant la publication au journal officiel de l’arrêté d’extension de l’accord de branche.
ATTENTION - OBLIGATION POUR LES ADHERENTS ELISFA : la RMB a été de nouveau revalorisée au 1er janvier 2021 par les partenaires sociaux de la branche Alisfa à 18 895 euros annuels bruts pour un temps plein pour la pesée 292. Ce récent accord n’ayant pas à ce jour été étendu par le ministère du Travail, il n’est applicable qu’aux adhérents à Elisfa depuis le 1er janvier 2021.
Date de publication
02.03.2021
Aide à l'embauche jeunes de - 26 ans
Aide à l'embauche jeunes de - 26 ans
L'actu en quelques mots
Une information transmise par ALPAJE ACEPP05
Aide à l'embauche des jeunes des moins de 26 ans pour un CDI ou un CDD d'au moins 3 mois.
Elle est prolongée et concerne les contrats conclus du 01/08/2020 au 31/03/2021.
Les demandes peuvent être déposées jusqu'à 4 mois après l'embauche.
Cette aide, de 4000€ maximum, n'est pas cumulable avec une autre aide de l'Etat
Toutes les informations sur : https://www.service-public.fr/professionnels-entreprises/vosdroits/F35364
Aide à l'embauche des jeunes des moins de 26 ans pour un CDI ou un CDD d'au moins 3 mois.
Elle est prolongée et concerne les contrats conclus du 01/08/2020 au 31/03/2021.
Les demandes peuvent être déposées jusqu'à 4 mois après l'embauche.
Cette aide, de 4000€ maximum, n'est pas cumulable avec une autre aide de l'Etat
Toutes les informations sur : https://www.service-public.fr/professionnels-entreprises/vosdroits/F35364
Actualisation des recommandations nationales relatives aux Modes d’accueil 0-3 ans et aux services de Soutien à la parentalité
Actualisation des recommandations nationales relatives aux Modes d’accueil 0-3 ans et aux services de Soutien à la parentalité
L'actu en quelques mots
Le nouveau guide de la DGCS est paru, il rappelle les mesures sanitaires prises dans le cadre de la lutte contre la Covid et précise le renforcement des règles en matières de contact-tracing. Elles prévoient en particulier la suspension de l’accueil de tous les enfants d’un même groupe dès le premier cas confirmé de Covid ainsi que la possibilité de fermer l’ensemble d’un établissement si un cas de variant y est confirmé ou suspecté.
Détails de l'actualité
Le nouveau guide rappelle les règles sanitaires en vigueur et ajoute les dispositions suivantes en matière :
- d'aération des locaux :
Pour renforcer le cadre sanitaire, il est recommandé d’augmenter la fréquence de renouvellement de
l’air dans tous les modes d’accueil
matin avant l’arrivée des enfants, au moment du déjeuner et le soir pendant le nettoyage des
locaux.
- de conditions de suspension d'accueil des enfants si cas de COVID confirmé :
Pour prévenir la diffusion des variantes de la Covid-19, l’accueil de tous les enfants d’un même groupe
est à présent suspendu dès le 1er cas confirmé de Covid-19.
- Dès qu’un enfant est testé positif à la Covid-19, l’accueil de tous les autres enfants du même
groupe est suspendu. Les enfants sont placés en quarantaine de 7 jours à compter du dernier
contact avec l’enfant Covid+.
- Si, malgré la règle de limitation du brassage des enfants de différents groupes, l’enfant Covid+
a été en contact avec des enfants d’autres groupes que le sien, y compris pour un temps limité
le matin ou le soir (max. 15 minutes cumulées), ce sont tous les enfants de tous les groupes
concernés qui sont considérés contact à risque et dont l’accueil doit être suspendu.
- L’activité de tous les professionnels ayant eu un contact à risque avec l’enfant Covid+ est
également suspendue (ex. être demeuré sans masque auprès de lui). L’activité des autres
professionnels du groupe ou de l’établissement n’est pas automatiquement suspendue : ils
peuvent être redéployés auprès d’autres enfants.
Pour rappel : lorsqu’un professionnel est testé positif à la Covid-19, l’accueil de tous les enfants auprès
duquel il a été en contact à risque (ex. a travaillé sans masque) est suspendu. Il en est de même pour
l’activité de tous les professionnels avec lesquels il a été en contact à risque.
Dès le premier cas suspecté ou confirmé de variante, la fermeture de l’ensemble de la structure peut
désormais être décidée.
- Lorsqu’un cas de variante est confirmé ou suspecté, la fermeture de l’ensemble de
l’établissement peut être décidée par le préfet, sur recommandation de l’ARS.
- La fermeture de l’établissement n’est pas automatique : elle est appréciée au cas par cas,
notamment en fonction du nombre de cas Covid+, du nombre de groupes concernés, du lien
épidémiologique éventuel du ou des cas avec un cas confirmé de variante et/ou une une zone
de circulation active de variante.
- Toute décision de fermeture est concertée entre l’ARS, l’établissement et la préfecture.
- d'aération des locaux :
Pour renforcer le cadre sanitaire, il est recommandé d’augmenter la fréquence de renouvellement de
l’air dans tous les modes d’accueil
- L’aération des pièces d’accueil devra avoir lieu toutes les heures, pendant plusieurs minutes.
matin avant l’arrivée des enfants, au moment du déjeuner et le soir pendant le nettoyage des
locaux.
- de conditions de suspension d'accueil des enfants si cas de COVID confirmé :
Pour prévenir la diffusion des variantes de la Covid-19, l’accueil de tous les enfants d’un même groupe
est à présent suspendu dès le 1er cas confirmé de Covid-19.
- Dès qu’un enfant est testé positif à la Covid-19, l’accueil de tous les autres enfants du même
groupe est suspendu. Les enfants sont placés en quarantaine de 7 jours à compter du dernier
contact avec l’enfant Covid+.
- Si, malgré la règle de limitation du brassage des enfants de différents groupes, l’enfant Covid+
a été en contact avec des enfants d’autres groupes que le sien, y compris pour un temps limité
le matin ou le soir (max. 15 minutes cumulées), ce sont tous les enfants de tous les groupes
concernés qui sont considérés contact à risque et dont l’accueil doit être suspendu.
- L’activité de tous les professionnels ayant eu un contact à risque avec l’enfant Covid+ est
également suspendue (ex. être demeuré sans masque auprès de lui). L’activité des autres
professionnels du groupe ou de l’établissement n’est pas automatiquement suspendue : ils
peuvent être redéployés auprès d’autres enfants.
Pour rappel : lorsqu’un professionnel est testé positif à la Covid-19, l’accueil de tous les enfants auprès
duquel il a été en contact à risque (ex. a travaillé sans masque) est suspendu. Il en est de même pour
l’activité de tous les professionnels avec lesquels il a été en contact à risque.
Dès le premier cas suspecté ou confirmé de variante, la fermeture de l’ensemble de la structure peut
désormais être décidée.
- Lorsqu’un cas de variante est confirmé ou suspecté, la fermeture de l’ensemble de
l’établissement peut être décidée par le préfet, sur recommandation de l’ARS.
- La fermeture de l’établissement n’est pas automatique : elle est appréciée au cas par cas,
notamment en fonction du nombre de cas Covid+, du nombre de groupes concernés, du lien
épidémiologique éventuel du ou des cas avec un cas confirmé de variante et/ou une une zone
de circulation active de variante.
- Toute décision de fermeture est concertée entre l’ARS, l’établissement et la préfecture.
Fichier : ActualisationDesRecommandationsNationalesRe_fichiercomplement1_covid19-modes_accueil_0-3ans-soutien_parentalite-fevrier-2021.pdf
Télécharger
Date de publication
04.02.2021
Pour les Parents
Pour les Parents
L'actu en quelques mots
Le service Enfance/Jeunesse de ville de Manosque, en partenariat avec le pôle Mère Enfant du Centre Hospitalier, met en œuvre à partir du 13 février 2021, une action à destination des futurs et nouveaux parents du bassin manosquin.
Il s'agit de proposer des rencontres entre futurs et jeunes parents, avec l'éclairage d'un professionnel autour d'un thème lié à la parentalité.
10 rencontres seront proposées tout au long de l'année 2021
Ces rencontres sont gratuites !
La 1ère rencontre se déroulera le samedi 13 février de 9h30 à 11h 30 au LAEP Patati Patata.
Il s'agit de proposer des rencontres entre futurs et jeunes parents, avec l'éclairage d'un professionnel autour d'un thème lié à la parentalité.
10 rencontres seront proposées tout au long de l'année 2021
Ces rencontres sont gratuites !
La 1ère rencontre se déroulera le samedi 13 février de 9h30 à 11h 30 au LAEP Patati Patata.
Détails de l'actualité
Afin d'adapter le protocole sanitaire, l'inscription des parents est nécessaire au 04 92 70 35 77 ou par mail : maubert@ville-manosque.fr
Vous trouverez le programme complet sur le lien ci-dessous.
Vous trouverez le programme complet sur le lien ci-dessous.
Fichier : PourLesParents_fichiercomplement1_icionestparentprogramme2021.pdf
Télécharger
Date de publication
31.01.2021
Évolutions des normes pour l'accueil du jeune enfant
Évolutions des normes pour l'accueil du jeune enfant
L'actu en quelques mots
Le 7 décembre 2020, le cabinet de monsieur Taquet a communiqué des projets de textes définissant les nouveaux cadres d’accueil du jeune enfant, qui avaient inquiétés l’ACEPP, mais aussi de nombreux acteurs du secteur (communiqué du 11 décembre 2020).
Deux nouveaux projets ont été communiqués le 17 décembre avec de nombreuses corrections en lien avec les alertes communiquées
L'ACEPP communique et fait le point sur les évolutions envisagées. Elle met également en regard les alertes lancées par le Collectif "Pas de BB à la consigne" et l'analyse de l'ACEPP. Retrouvez les liens vers les différents documents en cliquant sur "détails de l'actualité"
Deux nouveaux projets ont été communiqués le 17 décembre avec de nombreuses corrections en lien avec les alertes communiquées
L'ACEPP communique et fait le point sur les évolutions envisagées. Elle met également en regard les alertes lancées par le Collectif "Pas de BB à la consigne" et l'analyse de l'ACEPP. Retrouvez les liens vers les différents documents en cliquant sur "détails de l'actualité"
Détails de l'actualité
Le communiqué de l'ACEPP : http://www.acepp.asso.fr/7-janvier-2021-evolutions-des-normes-des-avancees-importantes/
Mobilisation "Pas de BB", analyse de l'ACEPP : https://docs.google.com/document/d/1QeLYuiSD1CjGKpLMWR3XzKLrGdcP0JSrCEnXda2S89E/edit
Mobilisation "Pas de BB", analyse de l'ACEPP : https://docs.google.com/document/d/1QeLYuiSD1CjGKpLMWR3XzKLrGdcP0JSrCEnXda2S89E/edit
Transmission COVID : Evolution des recommandations
Transmission COVID : Evolution des recommandations
L'actu en quelques mots
Compte-tenu d’une transmissibilité accrue des variantes le Haut Conseil de la Santé Publique a fait évoluer ses recommandations et Santé publique France a modifié la définition des contacts à risque :
- L’augmentation de la distance de sécurité entre 2 individus, qui passe de 1 mètre à 2 mètres (en l’absence de port du masque) ;
- Les masques grand public de catégorie 2 et les masques artisanaux ne sont plus recommandés pour se protéger de la contamination au SARS COV2 (le masque porté en population générale doit répondre à une norme de filtration élevée c’est-à-dire soit en tissu de catégorie 1 (AFNOR), soit de type chirurgical).
- L’augmentation de la distance de sécurité entre 2 individus, qui passe de 1 mètre à 2 mètres (en l’absence de port du masque) ;
- Les masques grand public de catégorie 2 et les masques artisanaux ne sont plus recommandés pour se protéger de la contamination au SARS COV2 (le masque porté en population générale doit répondre à une norme de filtration élevée c’est-à-dire soit en tissu de catégorie 1 (AFNOR), soit de type chirurgical).
Date de publication
26.01.2021
Pour rappel - Prolongement des aides exceptionnelles Cnaf
Pour rappel - Prolongement des aides exceptionnelles Cnaf
L'actu en quelques mots
La CNAF vient de communiquer le prolongement des aides exceptionnelles COVID pour les crèches et les MAM jusqu’au 30 juin 2021.
Détails de l'actualité
La CNAF vient de communiquer le prolongement des aides exceptionnelles COVID pour les crèches et les MAM jusqu’au 30 juin 2021.
Pour rappel, cette aide de 17 € par jour par place pour le secteur privé est accessible en cas de :
- fermeture totale ou partielle de l’équipement en raison de la Covid-19 ;
- places inoccupées par les enfants identifiés « cas contact » ou dont au moins un des parents est à l’isolement (cas contact ou malade de la Covid-19) ;
- places inoccupées par des enfants dont au moins un des parents est privé d’activité, en raison des mesures prises par le Gouvernement
Pour rappel, cette aide de 17 € par jour par place pour le secteur privé est accessible en cas de :
- fermeture totale ou partielle de l’équipement en raison de la Covid-19 ;
- places inoccupées par les enfants identifiés « cas contact » ou dont au moins un des parents est à l’isolement (cas contact ou malade de la Covid-19) ;
- places inoccupées par des enfants dont au moins un des parents est privé d’activité, en raison des mesures prises par le Gouvernement
Fichier : ProlongementDesAidesExceptionnellesCnaf_fichiercomplement1_ca_cnaf_prolonge_aidesaux_creches_et_aux_mam.pdf
Télécharger
Date de publication
22.01.2021
Actualité - couvre-feu janvier 2021
Actualité - couvre-feu janvier 2021
L'actu en quelques mots
Synthèse pour faire le point au 19 janvier suite à la mise en place du couvre-feu pour les modes d'accueil du jeune enfant et les actions d'accompagnement à la parentalité
Détails de l'actualité
Voici un document de synthèse proposé par l'ACEPP pour faire le point sur ce qui change ou pas suite à la mise en place du couvre feu :
- pour les modes d'accueil du jeune enfant : EAJE, assistants maternels, garde à domicile :
- pour les RAM
- pour les activités d'accompagnement à la parentalité.
Vous trouverez également dans le fichier joint les liens utiles pour les attestations ad hoc.
- pour les modes d'accueil du jeune enfant : EAJE, assistants maternels, garde à domicile :
- pour les RAM
- pour les activités d'accompagnement à la parentalité.
Vous trouverez également dans le fichier joint les liens utiles pour les attestations ad hoc.
Fichier : ActualiteCouvreFeuJanvier2021_fichiercomplement1_rcov05b-le-couvre-feu-janvier-2021.pdf
Télécharger
Date de publication
21.01.2021
Webinaires ACEPP, importants
Webinaires ACEPP, importants
L'actu en quelques mots
Webinaire du 7 janvier - évolutions des normes dans les modes d'accueil du jeune enfant. Loi ASAP, suite à la loi ESSOC. Animé par Philippe Dupuy
Webinaire du 15 janvier : les dispositifs de formation en 2021. Animé par Isabelle Duchenne
Webinaire du 15 janvier : les dispositifs de formation en 2021. Animé par Isabelle Duchenne
Le guide DGCS actualisé
Le guide DGCS actualisé
L'actu en quelques mots
Le guide DGCS est actualisé, il entérine les mesures déjà annoncées lors du 2ème temps de confinement.
Il précise cependant certains points :
- articulation des consignes sanitaires et Vigipirate
- les mesures en lien avec l'éveil artistique et culturel
- le port des masques : lequel et dans quelles conditions.
Il précise cependant certains points :
- articulation des consignes sanitaires et Vigipirate
- les mesures en lien avec l'éveil artistique et culturel
- le port des masques : lequel et dans quelles conditions.
Détails de l'actualité
Récapitulatif des changements par rapport au précédent guide du 21/10/20, pp5-9
« A noter en particulier :
• L’accueil des enfants se fait en groupes distincts ;
• Le brassage des enfants de différents groupes est autant que possible limité (article 32 du décret n°2020-1310 du 29 octobre 2020) ;
• Il est recommandé de limiter la taille de chaque groupe à 20 enfants et de ne pas excéder 30 (ex. un établissement de moins de 30 places peut se considérer comme formant un groupe unique au sein duquel les brassages ou rassemblements temporaires d’enfants de différents sous-groupes sont possibles ; de même, sans modifier son organisation interne en sections, un établissement de plus de 30 places peut constituer des groupes formés par la réunion de plusieurs sections et au sein desquels les brassages ou rassemblements temporaires d’enfants issus de différentes sections sont possibles) ;
• Les parents peuvent accéder aux lieux d’accueil mais il est recommandé de limiter le temps de présence des parents dans le lieu d’accueil à 15 minutes, sauf dans les cas où un temps plus long est nécessaire, en particulier lors des adaptations. »
Des précisions sont apportées dans la définition des contacts à risque :
« L’enfant d’une personne identifiée comme « contact à risque » n’est pas lui-même automatiquement « contact à risque ». Il n’est donc pas obligé de rester à l’isolement pendant 7 jours et peut continuer à être accueilli en établissement, par un assistant maternel ou un professionnel de la garde d’enfants à domicile »
« Pour rappel, une personne contact à risque est une personne (une condition suffit) :
• ayant partagé le même lieu de vie que le cas confirmé ou probable ;
• ayant eu un contact direct avec un cas Covid+, en face à face, à moins d’1 mètre, quelle que soit la durée (ex. conversation, repas, flirt, accolades, embrassades). En revanche, des personnes croisées dans l’espace public de manière fugace, même en l’absence de port de masque, ne sont pas considérées comme des personnes contacts à risque ;
• ayant prodigué ou reçu des actes d’hygiène ou de soins ;
• ayant partagé un espace confiné (bureau ou salle de réunion, véhicule personnel…) pendant au moins 15 minutes consécutives ou cumulées sur 24h avec un cas, ou étant resté en face à face avec un cas durant plusieurs épisodes de toux ou d’éternuement. »
Les Annexes 6 et 7 synthétisent les consignes en matières sanitaires.
L'Annexe 8 précise l'articulation des consignes COVID 19 et Vigipirate : avec un renforcement du contrôle de l'accès de l'établissement. Un tableau présente des exemples de pratiques pour un EAJE(pp59-60).
L'Annexe 9 covid19-arts & culture dans les modes d’accueil du jeune enfant :
L'importance de l'éveil culturel et artistique pour le développement des enfants est souligné.
Et pour rappel , les intervenants extérieurs peuvent venir dans les structures : les actions (lecture, spectacle, ateliers... sont possibles dans le respect des règles sanitaires.
« A noter en particulier :
• L’accueil des enfants se fait en groupes distincts ;
• Le brassage des enfants de différents groupes est autant que possible limité (article 32 du décret n°2020-1310 du 29 octobre 2020) ;
• Il est recommandé de limiter la taille de chaque groupe à 20 enfants et de ne pas excéder 30 (ex. un établissement de moins de 30 places peut se considérer comme formant un groupe unique au sein duquel les brassages ou rassemblements temporaires d’enfants de différents sous-groupes sont possibles ; de même, sans modifier son organisation interne en sections, un établissement de plus de 30 places peut constituer des groupes formés par la réunion de plusieurs sections et au sein desquels les brassages ou rassemblements temporaires d’enfants issus de différentes sections sont possibles) ;
• Les parents peuvent accéder aux lieux d’accueil mais il est recommandé de limiter le temps de présence des parents dans le lieu d’accueil à 15 minutes, sauf dans les cas où un temps plus long est nécessaire, en particulier lors des adaptations. »
Des précisions sont apportées dans la définition des contacts à risque :
« L’enfant d’une personne identifiée comme « contact à risque » n’est pas lui-même automatiquement « contact à risque ». Il n’est donc pas obligé de rester à l’isolement pendant 7 jours et peut continuer à être accueilli en établissement, par un assistant maternel ou un professionnel de la garde d’enfants à domicile »
« Pour rappel, une personne contact à risque est une personne (une condition suffit) :
• ayant partagé le même lieu de vie que le cas confirmé ou probable ;
• ayant eu un contact direct avec un cas Covid+, en face à face, à moins d’1 mètre, quelle que soit la durée (ex. conversation, repas, flirt, accolades, embrassades). En revanche, des personnes croisées dans l’espace public de manière fugace, même en l’absence de port de masque, ne sont pas considérées comme des personnes contacts à risque ;
• ayant prodigué ou reçu des actes d’hygiène ou de soins ;
• ayant partagé un espace confiné (bureau ou salle de réunion, véhicule personnel…) pendant au moins 15 minutes consécutives ou cumulées sur 24h avec un cas, ou étant resté en face à face avec un cas durant plusieurs épisodes de toux ou d’éternuement. »
Les Annexes 6 et 7 synthétisent les consignes en matières sanitaires.
L'Annexe 8 précise l'articulation des consignes COVID 19 et Vigipirate : avec un renforcement du contrôle de l'accès de l'établissement. Un tableau présente des exemples de pratiques pour un EAJE(pp59-60).
L'Annexe 9 covid19-arts & culture dans les modes d’accueil du jeune enfant :
L'importance de l'éveil culturel et artistique pour le développement des enfants est souligné.
Et pour rappel , les intervenants extérieurs peuvent venir dans les structures : les actions (lecture, spectacle, ateliers... sont possibles dans le respect des règles sanitaires.
Fichier : LeGuideDgcsActualise_fichiercomplement1_covid19-modes-accueil-0-3-ans-decembre-2020.pdf
Télécharger
Date de publication
10.12.2020
La catalogue de Formation 2021 est arrivé !
La catalogue de Formation 2021 est arrivé !
L'actu en quelques mots
Vous l'attendiez avec impatience, il est enfin prêt.
Rendez-vous vite dans la rubrique Formation pour le feuilleter ou dans En savoir plus pour le télécharger.
Rendez-vous vite dans la rubrique Formation pour le feuilleter ou dans En savoir plus pour le télécharger.
Fichier : LaCatalogueDeFormation2021EstArrive_fichiercomplement1_catalogue-formation-alpe21-compresse.pdf
Télécharger
Date de publication
30.11.2020
Aides exceptionnelles CAF : circulaire du 23/11/2020
Aides exceptionnelles CAF : circulaire du 23/11/2020
L'actu en quelques mots
Cette circulaire, très technique et précise, détaille les différentes aides, le timing de la mise en œuvre, les pièces justificatives à conserver, les déclarations à faire sur le portail, les modalités de paiement. Ceci depuis mars 2020. Elle devient donc la circulaire de référence au niveau national, sans préjuger des modalités et mesures spécifiques à notre département.
Voir le tableau récapitulatif en page 5.
A télécharger dans "En savoir plus"
Voir le tableau récapitulatif en page 5.
A télécharger dans "En savoir plus"
Fichier : AidesExceptionnellesCafCirculaireDu2311_fichiercomplement1_lc-2020-013-mesures-covid-petite-enfance-actualisation.pdf
Télécharger
Date de publication
25.11.2020
Accords de Financements Uniformation 2020
Accords de Financements Uniformation 2020
L'actu en quelques mots
Vous avez obtenu des accords de financement pour vos départs en formation en 2020 mais ces formations sont reportées en 2021? Vous avez la possibilité d'en conserver la prise en charge.
Détails de l'actualité
Pour les DAF accordées en 2020 :
Le report des actions des structures qui ont obtenu un accord est possible jusqu’au 30 juin 2021.
Pour les Analyses des pratiques accordées en 2020 :
Les APP accordées en 2020 par le CTP, peuvent-être reportées jusqu'au 31 décembre 2021 à condition que l'action ai démarré en 2020. Les modalités de remboursement restent encore à définir. Dans un premier temps il vous faut transmettre un calendrier mis à jour des sessions prévues à la CPNEF.
Pour les Projets innovants accordés en 2020 :
Possibilité de report en 2021, en faire la demande auprès de la CPNEF (corinne.nekkache@elisfa.fr) en mettant Nathalie BLANCHON (nblanchon@uniformation.fr) en copie du mail avec les références dossiers.
Le report des actions des structures qui ont obtenu un accord est possible jusqu’au 30 juin 2021.
Pour les Analyses des pratiques accordées en 2020 :
Les APP accordées en 2020 par le CTP, peuvent-être reportées jusqu'au 31 décembre 2021 à condition que l'action ai démarré en 2020. Les modalités de remboursement restent encore à définir. Dans un premier temps il vous faut transmettre un calendrier mis à jour des sessions prévues à la CPNEF.
Pour les Projets innovants accordés en 2020 :
Possibilité de report en 2021, en faire la demande auprès de la CPNEF (corinne.nekkache@elisfa.fr) en mettant Nathalie BLANCHON (nblanchon@uniformation.fr) en copie du mail avec les références dossiers.
Date de publication
24.11.2020
Extension des aides CNAF
Extension des aides CNAF
L'actu en quelques mots
Désormais, jusqu’au 31 décembre 2020, les aides exceptionnelles en faveur des crèches et des Mam prennent en compte :
- Le motif « personnes vulnérables » parmi les motifs d’absence de personnel accepté en cas de fermeture partielle ou totale par le gestionnaire. Si celui-ci doit réduire sa capacité d’accueil, voire fermer totalement son établissement en raison de l’absence d’un nombre important de professionnels malades de la Covid, cas contact, placés en activité partielle ou en Autorisation spéciale d’absence en tant que personne vulnérable après avis médical, le gestionnaire pourra demander l’aide exceptionnelle à compter du 1er septembre.
- Les places inoccupées par des enfants dont au moins un des parents est cas contact ou privé d’activité en raison des mesures prises par le Gouvernement (travailleurs indépendants ou salariés placés en activité partielle) sont éligibles à l’aide exceptionnelle.
- Le motif « personnes vulnérables » parmi les motifs d’absence de personnel accepté en cas de fermeture partielle ou totale par le gestionnaire. Si celui-ci doit réduire sa capacité d’accueil, voire fermer totalement son établissement en raison de l’absence d’un nombre important de professionnels malades de la Covid, cas contact, placés en activité partielle ou en Autorisation spéciale d’absence en tant que personne vulnérable après avis médical, le gestionnaire pourra demander l’aide exceptionnelle à compter du 1er septembre.
- Les places inoccupées par des enfants dont au moins un des parents est cas contact ou privé d’activité en raison des mesures prises par le Gouvernement (travailleurs indépendants ou salariés placés en activité partielle) sont éligibles à l’aide exceptionnelle.
Fichier : ExtensionDesAidesCnaf_fichiercomplement1_cnaf-aides-creches-mam.pdf
Télécharger
Date de publication
18.11.2020
A propos « d’éviction », et de retour des enfants….
A propos « d’éviction », et de retour des enfants….
L'actu en quelques mots
L'essentiel du dernier guide DGCS.
Posez vos questions en fin de document, écriture libre
Clic : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/DMpzmxiqZato9jx
Posez vos questions en fin de document, écriture libre
Clic : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/DMpzmxiqZato9jx
Fichier : AProposDevictionEtAussiDuRetourDes_fichiercomplement1_logo-alpesb-mw.jpg
Télécharger
Date de publication
11.11.2020
ACTU : toutes les précisions dans le nouveau doc ACEPP
ACTU : toutes les précisions dans le nouveau doc ACEPP
L'actu en quelques mots
Un nouveau doc ACEPP vous a été envoyé. Il synthétise et donne de nombreuses précisions sur l'actualité : présence des parents auprès des enfants ou en tant que bénévoles administrateurs, aides CNAF, sans oublier les incontournables règles d'hygiène et leurs adaptations
Cliquez sur "en savoir plus" pour télécharger le document, et lire un décryptage rapide. Les points essentiels y sont surlignés.
Cliquez sur "en savoir plus" pour télécharger le document, et lire un décryptage rapide. Les points essentiels y sont surlignés.
Détails de l'actualité
- Possible pour assurer des missions d'administrateurs bénévoles, si ce n'est pas possible en distanciel
- Possible sur les temps de permanence auprès des enfants en crèche parentale : c'est une réponse officielle de la DGCS
Pour les attestations voir le doc ACEPP p.5
Pour tous les cas d'absences non facturées suite au deuxième confinement, si cela a été votre choix, nous vous recommandons de garder toutes les traces possibles : demande écrite des parents, créer une "absence confinement" dans votre logiciel de gestion. Mais également, d'être attentifs à vos règles de facturation : quelle est la décision du gestionnaire qui permet de ne pas facturer certaines absences ? Attention à l'équité entre les familles.
Les pistes évoquées et envisagées pour l’accès à l’aide exceptionnelle - décision certainement le 17
novembre
● dans le cadre de la fermeture à l ’initiative des gestionnaires, la prise en compte des salariés
"vulnérables"
● Les parents qui diminuent ou suspendent le contrat car au “chômage partiel”, ou “travailleurs
indépendants privés d’activité” - pas de facturation aux familles et accès à l ’aide exceptionnelle pour
les places non pourvues
Ce qui n’est pas travaillé
● les parents qui diminuent ou suspendent le contrat car en télétravail ou par méfiance du collectif ou
pour toute autre raison
Suivez aussi l'actualité sur le site de l'ACEPP : http://www.acepp.asso.fr/adherents/?PagePrincipale
Quelques points essentiels :
Présence des parents :
- Possible plus de 15 minutes sur les adaptations. La règle des 15 minutes est un repère, pas une barrière absolue.- Possible pour assurer des missions d'administrateurs bénévoles, si ce n'est pas possible en distanciel
- Possible sur les temps de permanence auprès des enfants en crèche parentale : c'est une réponse officielle de la DGCS
Pour les attestations voir le doc ACEPP p.5
Aides CNAF
A ce jour, l'application du règlement de fonctionnement reste la règle.Pour tous les cas d'absences non facturées suite au deuxième confinement, si cela a été votre choix, nous vous recommandons de garder toutes les traces possibles : demande écrite des parents, créer une "absence confinement" dans votre logiciel de gestion. Mais également, d'être attentifs à vos règles de facturation : quelle est la décision du gestionnaire qui permet de ne pas facturer certaines absences ? Attention à l'équité entre les familles.
Les pistes évoquées et envisagées pour l’accès à l’aide exceptionnelle - décision certainement le 17
novembre
● dans le cadre de la fermeture à l ’initiative des gestionnaires, la prise en compte des salariés
"vulnérables"
● Les parents qui diminuent ou suspendent le contrat car au “chômage partiel”, ou “travailleurs
indépendants privés d’activité” - pas de facturation aux familles et accès à l ’aide exceptionnelle pour
les places non pourvues
Ce qui n’est pas travaillé
● les parents qui diminuent ou suspendent le contrat car en télétravail ou par méfiance du collectif ou
pour toute autre raison
Suivez aussi l'actualité sur le site de l'ACEPP : http://www.acepp.asso.fr/adherents/?PagePrincipale
Fichier : ActuToutesLesPrecisionsDansLeNouveauD_fichiercomplement1_rcov05-le-confinement-novembre-2020.pdf
Télécharger
Date de publication
09.11.2020
Information confinement
Information confinement
L'actu en quelques mots
Depuis vendredi 30 octobre une nouvelle phase de confinement a débuté.
Le guide des consignes pour les modes d’accueil du jeune enfant dans le cadre du confinement national a été actualisé à compter du 30 octobre 2020 : peu de changement hormis l'accueil d'enfants en groupes distincts. L’accueil de stagiaires et les interventions de professionnels ou bénévoles extérieurs à la structure demeurent possibles.
Quelques infos complémentaires sur les équipes pros, les réunions d'équipes, les justificatifs de déplacement.
Le guide des consignes pour les modes d’accueil du jeune enfant dans le cadre du confinement national a été actualisé à compter du 30 octobre 2020 : peu de changement hormis l'accueil d'enfants en groupes distincts. L’accueil de stagiaires et les interventions de professionnels ou bénévoles extérieurs à la structure demeurent possibles.
Quelques infos complémentaires sur les équipes pros, les réunions d'équipes, les justificatifs de déplacement.
Détails de l'actualité
L’accueil des enfants
Les échos du réseau laissent à penser que la fréquentation pourrait baisser dans les prochaines semaines : inquiétude qui remonte, parents en activité partielle…
Comme l’on fait certaines d’entre vous, vous pouvez lancer un sondage par email auprès des familles, pour avoir une idée de la tendance à ce jour.
Les équipes pros
L’avis de l’ACEPP est d’être particulièrement attentif à ménager les équipes. En clair, personne ne pourra vous reprocher de fonctionner à équipe renforcée par les temps actuels, même si cela a un coût. Même si vous constatez une baisse du nombre d’enfants accueillis, vous pouvez maintenir les équipes pros, au moins la semaine prochaine.
Accueil professionnels extérieurs :
L’accueil des stagiaires et des intervenants extérieurs restent possible. La FNEJE alertait sur la difficulté pour les stagiaires de trouver des structures les accueillants.
Les réunions d’équipe
Il n’y a pas d’interdiction formelle.
Ce que dit le guide réactualisé « santé et sécurité au travail » : « Ainsi, les réunions en audio ou visioconférence doivent constituer la règle et les réunions en présentiel l’exception ». (pour le consulter : https://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/protocole-national-sante-securite-en-entreprise.pdf
C’est donc une responsabilité de l’employeur. Sachant qu’il ne faut pas oublier que les équipes travaillent déjà ensemble toute la journée, et que vous savez ce que c’est qu’un protocole d’hygiène. Le risque est donc très limité.
Il y a peut-être plus de risque à annuler des réunions, importantes pour la cohésion de l’équipe.
Les aides CNAF
Si vous ne l’avez pas fait, prenez connaissance, en page d’accueil du site de ALPE, de la dernière circulaire de la CNAF. Elle ne fait que quelques pages, elle est très explicite sur les critères d’attribution : http://asso-alpe.fr/?ATraiterCirculaireCnafDu26OctobrePlac
Pour les parents bénévoles :
Dans l’attente d’un justificatif adapté (actuellement en discussion), l’association peut leur fournir une attestation employeur.
Parution du décret et actualisation du guide :
Le décret 2020-1310 du 29 octobre 2020 stipule que toutes les activités d’accueil des jeunes enfants sont maintenues, ouverture des EAJE, les RAM, les LAEP (articles 28 et 32).
Les consignes pour les modes d’accueil du jeune enfant dans le cadre du confinement national à compter du 30 octobre 2020 ont été actualisées, pour les consulter : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/SisF8EqsHLojsmp#pdfviewer
En voici les points importants :
Dans les établissements d’accueil du jeune enfant (hors crèches familiales), l’accueil des enfants se fait en groupes distincts, avec port systématique d’un masque de protection par chaque professionnel :
- L’établissement maintient autant que possible sa pleine capacité d’accueil.
- L’accueil se fait en groupes distincts et en limitant autant que possible le brassage entre les groupes. La taille de chaque groupe est autant que possible réduite à 20 et ne peut excéder 30 enfants.
o Les enfants de plusieurs groupes ne peuvent être mélangés.
o L’accès aux différents espaces (salles de change, toilette, biberonneries, espaces d’accueil…) peuvent être successivement par des enfants de différentes groupes.
o Les pros peuvent exercer successivement auprès de différents groupes.
- Maintien :
o Accueil de stagiaires et intervention de professionnels ou bénévoles extérieurs
o Des sorties extérieures (en se rapprochant le cas échéant des services municipaux si besoin).
Les rassemblements de professionnels et d’enfants, en particulier dans les relais d’assistants maternels et les crèches familiales, demeurent possibles dans le respect des règles suivantes :
- Par groupes d’enfants distincts : groupes ne devant pas excéder 30 enfants
- Port systématique pour tous les pros et éventuels parents présents.
- Inscription préalable ou tenue d’un registre.
Les échos du réseau laissent à penser que la fréquentation pourrait baisser dans les prochaines semaines : inquiétude qui remonte, parents en activité partielle…
Comme l’on fait certaines d’entre vous, vous pouvez lancer un sondage par email auprès des familles, pour avoir une idée de la tendance à ce jour.
Les équipes pros
L’avis de l’ACEPP est d’être particulièrement attentif à ménager les équipes. En clair, personne ne pourra vous reprocher de fonctionner à équipe renforcée par les temps actuels, même si cela a un coût. Même si vous constatez une baisse du nombre d’enfants accueillis, vous pouvez maintenir les équipes pros, au moins la semaine prochaine.
Accueil professionnels extérieurs :
L’accueil des stagiaires et des intervenants extérieurs restent possible. La FNEJE alertait sur la difficulté pour les stagiaires de trouver des structures les accueillants.
Les réunions d’équipe
Il n’y a pas d’interdiction formelle.
Ce que dit le guide réactualisé « santé et sécurité au travail » : « Ainsi, les réunions en audio ou visioconférence doivent constituer la règle et les réunions en présentiel l’exception ». (pour le consulter : https://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/protocole-national-sante-securite-en-entreprise.pdf
C’est donc une responsabilité de l’employeur. Sachant qu’il ne faut pas oublier que les équipes travaillent déjà ensemble toute la journée, et que vous savez ce que c’est qu’un protocole d’hygiène. Le risque est donc très limité.
Il y a peut-être plus de risque à annuler des réunions, importantes pour la cohésion de l’équipe.
Les aides CNAF
Si vous ne l’avez pas fait, prenez connaissance, en page d’accueil du site de ALPE, de la dernière circulaire de la CNAF. Elle ne fait que quelques pages, elle est très explicite sur les critères d’attribution : http://asso-alpe.fr/?ATraiterCirculaireCnafDu26OctobrePlac
Pour les parents bénévoles :
Dans l’attente d’un justificatif adapté (actuellement en discussion), l’association peut leur fournir une attestation employeur.
Parution du décret et actualisation du guide :
Le décret 2020-1310 du 29 octobre 2020 stipule que toutes les activités d’accueil des jeunes enfants sont maintenues, ouverture des EAJE, les RAM, les LAEP (articles 28 et 32).
Les consignes pour les modes d’accueil du jeune enfant dans le cadre du confinement national à compter du 30 octobre 2020 ont été actualisées, pour les consulter : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/SisF8EqsHLojsmp#pdfviewer
En voici les points importants :
Dans les établissements d’accueil du jeune enfant (hors crèches familiales), l’accueil des enfants se fait en groupes distincts, avec port systématique d’un masque de protection par chaque professionnel :
- L’établissement maintient autant que possible sa pleine capacité d’accueil.
- L’accueil se fait en groupes distincts et en limitant autant que possible le brassage entre les groupes. La taille de chaque groupe est autant que possible réduite à 20 et ne peut excéder 30 enfants.
o Les enfants de plusieurs groupes ne peuvent être mélangés.
o L’accès aux différents espaces (salles de change, toilette, biberonneries, espaces d’accueil…) peuvent être successivement par des enfants de différentes groupes.
o Les pros peuvent exercer successivement auprès de différents groupes.
- Maintien :
o Accueil de stagiaires et intervention de professionnels ou bénévoles extérieurs
o Des sorties extérieures (en se rapprochant le cas échéant des services municipaux si besoin).
Les rassemblements de professionnels et d’enfants, en particulier dans les relais d’assistants maternels et les crèches familiales, demeurent possibles dans le respect des règles suivantes :
- Par groupes d’enfants distincts : groupes ne devant pas excéder 30 enfants
- Port systématique pour tous les pros et éventuels parents présents.
- Inscription préalable ou tenue d’un registre.
A TRAITER - Gestionnaires en difficulté, soutien CAF04, PMI, MSA
A TRAITER - Gestionnaires en difficulté, soutien CAF04, PMI, MSA
L'actu en quelques mots
La CAF04 peut soutenir financièrement et accompagner les gestionnaires en difficulté. Cette aide s'inscrit dans les priorités de la COG 2018-2022.
Un groupe d'appui départemental, rassemblant la CAF04, la PM et la MSA Alpes-Vaucluse s'est constitué dans ce sens. Vous avez reçu un email à ce sujet le 16 octobre, vous proposant de prendre rdv pour un entretien en visio.
Ne manquez pas ce rdv, en particulier si vous pressentez des difficultés de gestion.
Un groupe d'appui départemental, rassemblant la CAF04, la PM et la MSA Alpes-Vaucluse s'est constitué dans ce sens. Vous avez reçu un email à ce sujet le 16 octobre, vous proposant de prendre rdv pour un entretien en visio.
Ne manquez pas ce rdv, en particulier si vous pressentez des difficultés de gestion.
Détails de l'actualité
Dans leur email du 16 octobre, la CAF04, la PMI04 et la MSA ALPES-Vaucluse vous proposent "un temps d’échange individuel et dématérialisé de 45 minutes le lundi 16 novembre ou le vendredi 27 novembre. L’objectif sera d’aborder les problématiques auxquelles vous êtes confrontés, qu’elles soient liées à la situation sanitaire actuelle ou davantage structurelles"
Un accompagnement individuel, auquel ALPE sera associée s'il y a lieu, pourra vous être proposé par la suite.
Le formulaire pour informer les partenaires, et s'inscrire : https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=dZ_AWIqFWUW3EMSFAGmP1EMVFzTRmAxIiH4_86HnnfxUN0FMSk82U1czWlJaS1dNOUdKUUo2SlRRRi4u
Réponse avant le 06/11
Conformément à la COG 2018-2022 "Renforcer la compétence des Caf dans leur rôle d’accompagnement des gestionnaires en
difficulté pour améliorer la gestion de leurs structures"et à la circulaire CNAF fond "Public et territoires" de février 2019, axe 5 "Soutien des établissements d’accueil du jeune enfant présentant des fragilités économiques", la CAF04 peut intervenir pour l'aide au fonctionnement de structures en difficulté.
Cette aide est conditionnée à des critères précis, entrainant des difficultés de gestion exceptionnelle. Elle ne peut pas répondre à des difficultés structurelles.
De plus, la mobilisation de cette aide s'intègre obligatoirement dans un plan d'action défini, vers le retour à l'équilibre.
Plus de détail dans le document à télécharger, extrait de la circulaire CNAF.
Vous pouvez aussi voir la circulaire (https://cloud1.zourit.net/index.php/s/qXGFZtEqLZ3Ei8M#pdfviewer) : page 7 et pages 31 à 32
Un accompagnement individuel, auquel ALPE sera associée s'il y a lieu, pourra vous être proposé par la suite.
Le formulaire pour informer les partenaires, et s'inscrire : https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=dZ_AWIqFWUW3EMSFAGmP1EMVFzTRmAxIiH4_86HnnfxUN0FMSk82U1czWlJaS1dNOUdKUUo2SlRRRi4u
Réponse avant le 06/11
Conformément à la COG 2018-2022 "Renforcer la compétence des Caf dans leur rôle d’accompagnement des gestionnaires en
difficulté pour améliorer la gestion de leurs structures"et à la circulaire CNAF fond "Public et territoires" de février 2019, axe 5 "Soutien des établissements d’accueil du jeune enfant présentant des fragilités économiques", la CAF04 peut intervenir pour l'aide au fonctionnement de structures en difficulté.
Cette aide est conditionnée à des critères précis, entrainant des difficultés de gestion exceptionnelle. Elle ne peut pas répondre à des difficultés structurelles.
De plus, la mobilisation de cette aide s'intègre obligatoirement dans un plan d'action défini, vers le retour à l'équilibre.
Plus de détail dans le document à télécharger, extrait de la circulaire CNAF.
Vous pouvez aussi voir la circulaire (https://cloud1.zourit.net/index.php/s/qXGFZtEqLZ3Ei8M#pdfviewer) : page 7 et pages 31 à 32
Fichier : ATraiterGestionnairesEnDifficulteSoutie_fichiercomplement1_circulaire-fpt-extrait-ida.pdf
Télécharger
Date de publication
17.10.2020
A TRAITER : Circulaire CNAF du 26 octobre, places fermées, critères, pièces justificatives
A TRAITER : Circulaire CNAF du 26 octobre, places fermées, critères, pièces justificatives
L'actu en quelques mots
Cette circulaire nationale précise les cas dans lesquels un EAJE est aujourd'hui éligible à l'aide exceptionnelle, la facturation aux familles selon les cas, les pièces justificatives à conserver.
Elle ne préjuge pas d'éventuelles mesures ou modalités d'application relevant de la CAF04, qui communiquera certainement dans les prochains jours si nécessaire.
Pour toute question, rapprochez-vous de ALPE ACEPP04
Plus d'info, télécharger la circulaire : cliquez sur "Plus d'infos"
Elle ne préjuge pas d'éventuelles mesures ou modalités d'application relevant de la CAF04, qui communiquera certainement dans les prochains jours si nécessaire.
Pour toute question, rapprochez-vous de ALPE ACEPP04
Plus d'info, télécharger la circulaire : cliquez sur "Plus d'infos"
Détails de l'actualité
L’aide exceptionnelle est versée dans 4 cas de figure :
• Au titre des places fermées en cas de fermeture administrative ou totale de l’établissement ;
• Au titre des places fermées en cas de fermeture partielle de l’établissement sur décision administrative ;
• Au titre des places fermées en cas de fermeture partielle sur décision du gestionnaire (dans cette situation la décision doit être motivée et justifiable par l’absence de professionnels du fait du Covid – certificat médical et attestation sur l’honneur). Il est donc possible de restreindre l'agrément, par exemple, si vous ne pouvez plus assurer l'encadrement du fait de trop de professionnels malades ou cas-contacts identifiés.
• Au titre des places temporairement inoccupées par des enfants identifiés comme « cas contact » (identifiés ainsi par la cellule Contact tracing de la CPAM ou de l’ARS). ex : 1 enfant identifié cas contact, accueilli 5 jours/semaine, quelque soit le nombre d'heures = 17€ x 1place x 5jours
Un tableau récapitulatif des différents cas de figure et des dates d’entrée en vigueur des indemnisations est dans la circulaire
Attention, pour les enfants malades ou symptomatiques, la situation est traitée comme habituellement en cas de maladie.
Un questionnaire spécifique, portant sur la période du 1er août au 31 décembre sera adressé aux gestionnaires. Il sera clôturé le 31/01/2021.
La Circulaire insiste sur la conservation de toutes les pièces justificatives.
• Au titre des places fermées en cas de fermeture administrative ou totale de l’établissement ;
• Au titre des places fermées en cas de fermeture partielle de l’établissement sur décision administrative ;
• Au titre des places fermées en cas de fermeture partielle sur décision du gestionnaire (dans cette situation la décision doit être motivée et justifiable par l’absence de professionnels du fait du Covid – certificat médical et attestation sur l’honneur). Il est donc possible de restreindre l'agrément, par exemple, si vous ne pouvez plus assurer l'encadrement du fait de trop de professionnels malades ou cas-contacts identifiés.
• Au titre des places temporairement inoccupées par des enfants identifiés comme « cas contact » (identifiés ainsi par la cellule Contact tracing de la CPAM ou de l’ARS). ex : 1 enfant identifié cas contact, accueilli 5 jours/semaine, quelque soit le nombre d'heures = 17€ x 1place x 5jours
Un tableau récapitulatif des différents cas de figure et des dates d’entrée en vigueur des indemnisations est dans la circulaire
Attention, pour les enfants malades ou symptomatiques, la situation est traitée comme habituellement en cas de maladie.
Un questionnaire spécifique, portant sur la période du 1er août au 31 décembre sera adressé aux gestionnaires. Il sera clôturé le 31/01/2021.
La Circulaire insiste sur la conservation de toutes les pièces justificatives.
Fichier : ATraiterCirculaireCnafDu26OctobrePlac_fichiercomplement1_cnaf-lc-mesures-covid-petite-enfance_actualisation-octobre.pdf
Télécharger
l’entretien annuel d’évaluation de la directrice ou du directeur
l’entretien annuel d’évaluation de la directrice ou du directeur
L'actu en quelques mots
Cet entretien est l'un des sujets qui revient fréquemment lors des rencontres avec les dirigeants bénévoles de nos associations. Adhérents ou non à ELISFA, le syndicat employeur de notre branche professionnelle propose 2 temps en soirée pour aider les bénévoles à préparer un entretien qui se tienne dans les meilleures condition possibles. Mercredi 25 et Jeudi 26 novembre - 17h00 à 20h30.
Inscription : https://www.linscription.com/pro/identification.php?P1=34497&P2=&P3=0&P4=1
Inscription : https://www.linscription.com/pro/identification.php?P1=34497&P2=&P3=0&P4=1
Passage en état d'urgence sanitaire : précisions pour le guide ministériel
Passage en état d'urgence sanitaire : précisions pour le guide ministériel
L'actu en quelques mots
Pour les EAJE de moins de 30 places : aucun effet.
Pour ceux de plus de 30 places, une organisation en groupes est de nouveau préconisée.
Voir les précisions officielles ici, document de 2 pages : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/4AGP38gcSaYnwog
Et un décryptage rapide en cliquant sur "En savoir plus"
Pour ceux de plus de 30 places, une organisation en groupes est de nouveau préconisée.
Voir les précisions officielles ici, document de 2 pages : https://cloud1.zourit.net/index.php/s/4AGP38gcSaYnwog
Et un décryptage rapide en cliquant sur "En savoir plus"
Détails de l'actualité
Dans les crèches, halte-garderies et jardins d’enfants d’une capacité supérieure à 30 enfants :
- L’accueil se fait dans le respect des consignes jusqu’à présent appliquées aux zones de circulation active du virus ;
- L’accueil se fait en limitant autant que possible le mélange entre différents groupes ;
- La taille de chaque groupe est autant que possible limitée à 20 enfants et ne peut excéder 30 ; l’établissement peut se réorganiser en interne pour constituer des groupes correspondant à ces recommandations et au sein desquels les mélanges sont possibles ;
- Les enfants de différents groupes peuvent être mélangés lors de temps limités le matin et le soir ;
- Les professionnels peuvent intervenir successivement auprès de différents groupes à condition de se laver les mains à chaque passage d’un groupe à l’autre ;
Rassemblements de professionnels, parents et enfants :
- Groupes d’un maximum de 30 enfants ;
- Inscription préalable ou tenue d’un registre (traçage)
Gestes barrières entre adultes :
- Maintien de la distance d’1 m ;
- Limitation à 15 min du temps de présence des parents dans les locaux de la structure ;
- Marquage au sol à l’entrée de la structure pour organiser les éventuelles files d’attentes dans le respect d’une distance d’1 m entre chaque groupe parent-enfant.
- L’accueil se fait dans le respect des consignes jusqu’à présent appliquées aux zones de circulation active du virus ;
- L’accueil se fait en limitant autant que possible le mélange entre différents groupes ;
- La taille de chaque groupe est autant que possible limitée à 20 enfants et ne peut excéder 30 ; l’établissement peut se réorganiser en interne pour constituer des groupes correspondant à ces recommandations et au sein desquels les mélanges sont possibles ;
- Les enfants de différents groupes peuvent être mélangés lors de temps limités le matin et le soir ;
- Les professionnels peuvent intervenir successivement auprès de différents groupes à condition de se laver les mains à chaque passage d’un groupe à l’autre ;
Rassemblements de professionnels, parents et enfants :
- Groupes d’un maximum de 30 enfants ;
- Inscription préalable ou tenue d’un registre (traçage)
Gestes barrières entre adultes :
- Maintien de la distance d’1 m ;
- Limitation à 15 min du temps de présence des parents dans les locaux de la structure ;
- Marquage au sol à l’entrée de la structure pour organiser les éventuelles files d’attentes dans le respect d’une distance d’1 m entre chaque groupe parent-enfant.
Fichier : PassageEnEtatDUrgenceSanitairePrecisio_fichiercomplement1_octobre-2020-consignes-modes-accueil-0-3-ans-covid-19.pdf
Télécharger
A TRAITER - Elargissement du critère du bonus « inclusion handicap »
A TRAITER - Elargissement du critère du bonus « inclusion handicap »
L'actu en quelques mots
Dans son courrier de février 2020, la CAF04 informait de l'élargissement des critères permettant de comptabiliser un enfant accueilli comme étant considéré en situation de handicap. Tout enfant dont la situation répond à ces nouveaux critères pourra donc être comptabilisé lors de votre déclaration des données réelles 2020. Cette déclaration peut fortement impacter vos recettes. Gardez bien entendu tous les justificatifs nécessaires. Retrouvez le document CAF et plus de précisions dans "En savoir plus".
Détails de l'actualité
Complémentaire à la prestation de service unique (PSU) et d’un montant maximum de 1 300€ par place et par an, ce bonus est calculé, en fonction du pourcentage d’enfants porteurs de handicap accueillis déclarés par la structure. Initialement fléché en direction des seuls enfants bénéficiaires de l’allocation pour l’éducation des enfants handicapés (Aeeh), le bonus concernera également, à compter de l’exercice 2020, les enfants dont le handicap est en cours de détection dans le cadre d’une diversité de parcours :
Total des enfants (distincts) de moins de 6 ans bénéficiaire:
- d’un formulaire de «validation de l’entrée de l’enfant dans le parcours bilan/intervention précoce», délivré par les plateformes départementales de prévention et de coordination
- ou d’une prise en charge régulière par un Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (Camsp)
- ou d’une notification de la Mdph vers une prise en charge en service d’éducation spécialisée et de soins à domicile (Sessad) ou en service d’accompagnement familial et d’éducation précoce (Safep)
- ou d’une attestation médicale, délivrée par un centre hospitalier ou le médecin de PMI, précisant que l’enfant nécessite une prise en charge globale thérapeutique, éducative ou rééducative compte tenu d’un développement inhabituel des acquisitions psychomotrices ou du diagnostic d’une pathologie ou d’une atteinte sensitive ou motrice grave.
http://www.caf.fr/sites/default/files/caf/388/Documents/Partenaires/PSU/Psu%20-%20Bonus%20handicap%202020.pdf
Elargissement du critère du bonus « inclusion handicap » et impact sur vos déclarations de données et les justificatifs à conserver en cas de contrôle
Afin de soutenir une véritable politique d’inclusion des enfants en situation de handicap, la Caf verse à compter du 1er janvier 2019 un bonus « inclusion handicap » aux établissements d’accueil du jeune enfant qui accueillent des enfants porteurs de handicap.Complémentaire à la prestation de service unique (PSU) et d’un montant maximum de 1 300€ par place et par an, ce bonus est calculé, en fonction du pourcentage d’enfants porteurs de handicap accueillis déclarés par la structure. Initialement fléché en direction des seuls enfants bénéficiaires de l’allocation pour l’éducation des enfants handicapés (Aeeh), le bonus concernera également, à compter de l’exercice 2020, les enfants dont le handicap est en cours de détection dans le cadre d’une diversité de parcours :
Total des enfants (distincts) de moins de 6 ans bénéficiaire:
- d’un formulaire de «validation de l’entrée de l’enfant dans le parcours bilan/intervention précoce», délivré par les plateformes départementales de prévention et de coordination
- ou d’une prise en charge régulière par un Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (Camsp)
- ou d’une notification de la Mdph vers une prise en charge en service d’éducation spécialisée et de soins à domicile (Sessad) ou en service d’accompagnement familial et d’éducation précoce (Safep)
- ou d’une attestation médicale, délivrée par un centre hospitalier ou le médecin de PMI, précisant que l’enfant nécessite une prise en charge globale thérapeutique, éducative ou rééducative compte tenu d’un développement inhabituel des acquisitions psychomotrices ou du diagnostic d’une pathologie ou d’une atteinte sensitive ou motrice grave.
http://www.caf.fr/sites/default/files/caf/388/Documents/Partenaires/PSU/Psu%20-%20Bonus%20handicap%202020.pdf
Fichier : ATraiterElargissementDuCritereDuBonus_fichiercomplement1_courrier-caf-bonus-inclusion-handicap-fev-2020.pdf
Télécharger
A PARTAGER : Aide CNAF places fermées
A PARTAGER : Aide CNAF places fermées
L'actu en quelques mots
Jusqu'au 31/12/2020, les crèches faisant l'objet d'une fermeture administrative (arrêté préfectoral ou municipal) pourront continuer à bénéficier de l'aide CNAF de 17€/j/place.
A TRAITER - Enquête ACEPP
A TRAITER - Enquête ACEPP
L'actu en quelques mots
L'ACEPP fait une enquête nationale sur la situation des crèches associatives en cette période de rentrée.
La synthèse nationale des réponses à ce questionnaire sera transmise à tous les adhérents dès que possible.
Elle fera aussi l'objet d'une communication auprès des pouvoirs publics : Ministre, DGCS, CNAF... c'est avec ces données notamment que nous pourrons argumenter pour obtenir des aides nationales complémentaires sur la baisse d'activité.
Les fédérations Acepp auront aussi ces informations et pourront faire des analyses locales.
Nous vous donnons donc un délai court de réponses : jusqu'au 11 octobre, merci.
Cliquez sur "En savoir plus" pour toutes les informations
La synthèse nationale des réponses à ce questionnaire sera transmise à tous les adhérents dès que possible.
Elle fera aussi l'objet d'une communication auprès des pouvoirs publics : Ministre, DGCS, CNAF... c'est avec ces données notamment que nous pourrons argumenter pour obtenir des aides nationales complémentaires sur la baisse d'activité.
Les fédérations Acepp auront aussi ces informations et pourront faire des analyses locales.
Nous vous donnons donc un délai court de réponses : jusqu'au 11 octobre, merci.
Cliquez sur "En savoir plus" pour toutes les informations
A PARTAGER : "Penser l'après ensemble", miniconférence ACEPP
A PARTAGER : "Penser l'après ensemble", miniconférence ACEPP
L'actu en quelques mots
Mini conférence le Vendredi 23 octobre 2020 de 14h00 à 15h30.
Pour vous inscrire : http://www.acepp.asso.fr/conference-penser-lapresensemble-et-si-on-parlait-dynamique-participative/
La crise sanitaire a mis sous pression le fonctionnement des associations : Les parents bénévoles et les professionnels de nos collectifs ont dû jongler entre activité partielle, télétravail, enfants à la maison, fermeture, ré - ouverture des structures,
Nous avons tenté de nous organiser afin de pouvoir consulter, piloter et prendre des décisions, très souvent dans l’urgence.
Dans ce contexte de crise sanitaire, (mais comme dans tout contexte de crise) les organisations ont eu tendance à resserrer leur gouvernance afin de faire preuve d’agilité et de souplesse.
Pour vous inscrire : http://www.acepp.asso.fr/conference-penser-lapresensemble-et-si-on-parlait-dynamique-participative/
La crise sanitaire a mis sous pression le fonctionnement des associations : Les parents bénévoles et les professionnels de nos collectifs ont dû jongler entre activité partielle, télétravail, enfants à la maison, fermeture, ré - ouverture des structures,
Nous avons tenté de nous organiser afin de pouvoir consulter, piloter et prendre des décisions, très souvent dans l’urgence.
Dans ce contexte de crise sanitaire, (mais comme dans tout contexte de crise) les organisations ont eu tendance à resserrer leur gouvernance afin de faire preuve d’agilité et de souplesse.
SE FORMER : Zoom UNiFORMATION / ELISFA
SE FORMER : Zoom UNiFORMATION / ELISFA
L'actu en quelques mots
Réunion d’information formation ALISFA le 22 septembre 2020 de 10h à 12h. Elle sera animée par Isabelle Stimec (UNIFORMATION) et Catherine Milleliri (ELISFA).
Cette réunion se tiendra par visio conférence.
Inscription sur ce lien : https://forms.gle/uzK5DQrvgyAHzD257
Cette réunion se tiendra par visio conférence.
Inscription sur ce lien : https://forms.gle/uzK5DQrvgyAHzD257
SE FORMER : Gestion d'un EAJE associatif
SE FORMER : Gestion d'un EAJE associatif
L'actu en quelques mots
Il reste des places le 16 et 17 novembre, pour cette formation animée par Marie-Ange Yvroud, responsable du Service d'Accompagnement à la Gestion Associative de l'ACEPP05. Une formation ouverte aux bénévoles, bien entendu. Cliquez sur "En savoir plus pour le programme"
Fichier : SeFormerGestionDUnEajeAssociatif_fichiercomplement1_programme-gestion-financiere-eaje-asso.pdf
Télécharger
Date de publication
17.09.2020
A TRAITER : Enquête FILOUE
A TRAITER : Enquête FILOUE
L'actu en quelques mots
Remontée des données en cours pour l'enquête portant sur 2019, quelques informations
Détails de l'actualité
- Il faut avoir l'accord des parents (voir sur fichier joint)
- Il est difficile de retrouver les familles ayant quitté la crèche : ne vous occupez que des familles encore présentes
Plus d'informations sur le site de la CAF04 : http://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/infos-eaje-2019-2020
- Affiche d’info en pj
- Information des familles par tout moyen :
extrait du doc CAF04 (dispo sur le site CAF :
« Les parents doivent être informés de la participation de l’Eaje à l’enquête et de la transmission de données à caractère personnel
Pour 2020 et les années suivantes(au fur et à mesure de la détention du module par les Eaje). Information des familles via le contrat d’accueil ou tout autre document signé par les parents (règlement de fonctionnement, etc.) –intégration d’une clause type de transmission de données. Dès lors, les parents ne peuvent plus s’opposer à la transmission (car cette transmission est intégrée dans un contrat/document signé par eux) »
Pour 2019 :
Remontées à faire pour le 30 septembre. Ces données concernent les familles ayant fréquenté la crèche en 2019.- Il faut avoir l'accord des parents (voir sur fichier joint)
- Il est difficile de retrouver les familles ayant quitté la crèche : ne vous occupez que des familles encore présentes
Plus d'informations sur le site de la CAF04 : http://www.caf.fr/partenaires/caf-des-alpes-de-haute-provence/partenaires-locaux/infos-eaje-2019-2020
A partir de 2020 :
- Remontée des données obligatoires pour toutes les familles- Affiche d’info en pj
- Information des familles par tout moyen :
extrait du doc CAF04 (dispo sur le site CAF :
« Les parents doivent être informés de la participation de l’Eaje à l’enquête et de la transmission de données à caractère personnel
Pour 2020 et les années suivantes(au fur et à mesure de la détention du module par les Eaje). Information des familles via le contrat d’accueil ou tout autre document signé par les parents (règlement de fonctionnement, etc.) –intégration d’une clause type de transmission de données. Dès lors, les parents ne peuvent plus s’opposer à la transmission (car cette transmission est intégrée dans un contrat/document signé par eux) »
Fichier : EnqueteFiloue_fichiercomplement1_courrier_parents_expe-coupon-reponse.pdf
Télécharger
Date de publication
16.09.2020
Webinaire ACEPP : prévisionnel 2020
Webinaire ACEPP : prévisionnel 2020
L'actu en quelques mots
Jeudi 17 septembre de 13h30 à 14h15, un webinaire organisé par l'ACEPP pour revoir son prévisionnel 2020
Détails de l'actualité
Pour vous inscrire copiez ce lien dans votre barre d'adresse : http://www.acepp.asso.fr/adherents/?WebinaiRes
Vous devez être connecté en tant qu'adhérent
L’actualité dans le cadre de la crise covid
Revoir le budget prévisionnel :
• Anticiper mais pas trop
• Le calendrier
• Surveiller son plan de trésorerie
• La fréquentation de la crèche - Les heures réalisées et facturées
• Les “dépenses” - les “charges”
• Les recettes - les produits
• L’équilibre budgétaire - organiser la communication
A la fin de chaque point, nous essaierons de répondre à vos questions
et si vous avez des problèmes pour vous inscrire info@acepp.asso.fr ou deborah.grenouillet@acepp.asso.fr
Vous devez être connecté en tant qu'adhérent
L’actualité dans le cadre de la crise covid
Revoir le budget prévisionnel :
• Anticiper mais pas trop
• Le calendrier
• Surveiller son plan de trésorerie
• La fréquentation de la crèche - Les heures réalisées et facturées
• Les “dépenses” - les “charges”
• Les recettes - les produits
• L’équilibre budgétaire - organiser la communication
A la fin de chaque point, nous essaierons de répondre à vos questions
et si vous avez des problèmes pour vous inscrire info@acepp.asso.fr ou deborah.grenouillet@acepp.asso.fr
Date de publication
16.09.2020
Renouvellement des conventions PSU
Renouvellement des conventions PSU
L'actu en quelques mots
Toutes les conventions prestation de service EAJE sur le territoire des Alpes de Haute-Provence arrivent à échéance le 31 décembre 2020. Ces conventions, signées entre les gestionnaires d'EAJE et la CAF04, posent les obligations réciproques des partenaires, permettant l'attribution de la PSU. Les informations demandées doivent être envoyées par voie postale à la CAF04 avant le 30 septembre 2020. Rapprochez-vous de ALPE ACEPP04 pour toute question.
Télécharger le fichier "appel de pièces EAJE associatif"
Télécharger le fichier "appel de pièces EAJE associatif"
Fichier : RenouvellementDesConventionsPsu_fichiercomplement1_appel-pieces-renouvellement-eaje-assocations.xls
Télécharger
Financement de la VAE sans utiliser le CPF
Financement de la VAE sans utiliser le CPF
L'actu en quelques mots
Un financement exceptionnel forfaitaire de 3 000€ pour les salairié.e.s. Pour toute démarche engagée avant le 31/12/2020. Le CPF peut ainsi être utilisé pour un accompagnement complémentaire, ou suivre les modules qui n'auraient pas été validés.
Détails de l'actualité
Le montant de 3 000€ couvre les frais suivants :
- Positionnement du bénéficiaire,
- Accompagnement à la constitution du dossier de recevabilité ("Livret 1"),
- Accompagnement à la préparation du jury,
- Frais afférents au jury
Les frais annexes (déplacement, éventuellement hébergement et repas) peuvent être pris en charge dans la mesure où ils sont justifiés et où on reste dans un forfait de 3000€.
Il n’y a pas de prise en charge possible de la rémunération.
Il n’y a pas de plafond horaire de l’accompagnement individuel, on est sur la base d’un forfait d’un montant total de 3.000€
Demande de financement par un Demande d'Aide Financière (DAF) employeur.
Lien vers le site d’UNIFORMATION pour le financement de la VAE jusqu’au 31/12/2020
- Positionnement du bénéficiaire,
- Accompagnement à la constitution du dossier de recevabilité ("Livret 1"),
- Accompagnement à la préparation du jury,
- Frais afférents au jury
Les frais annexes (déplacement, éventuellement hébergement et repas) peuvent être pris en charge dans la mesure où ils sont justifiés et où on reste dans un forfait de 3000€.
Il n’y a pas de prise en charge possible de la rémunération.
Il n’y a pas de plafond horaire de l’accompagnement individuel, on est sur la base d’un forfait d’un montant total de 3.000€
Demande de financement par un Demande d'Aide Financière (DAF) employeur.
Lien vers le site d’UNIFORMATION pour le financement de la VAE jusqu’au 31/12/2020
Formation Diriger un EAJE associatif
Formation Diriger un EAJE associatif
L'actu en quelques mots
Une formation financée par la CPNEF ALISFA, gratuite pour les adhérents de la branche
Détails de l'actualité
Cette formation à l’attention des directions d’EAJE permet le développement de compétences complémentaires aux savoir-faire initialement acquis, en termes de gestion de projet, de gouvernance associative, de management, d’organisation et de gestion administrative et financière.
Fortement lié au type de gestion de la structure, une association gérée par des parents, la fonction même de direction peut être impactée en termes de sens et de posture.
La formation proposée vise ainsi à :
- Renforcer la pratique professionnelle des directeur.trice.s d'EAJE à travers des apports de méthodologies, de techniques et d'outils
- Renforcer les compétences spécifiques à la fonction exercée au sein d’un établissement d’accueil de jeunes enfants en gestion associative
- Mettre en réseau en vue de développer une culture commune et générer des échanges entre professionnel.le.s
Objectifs :
- Acquérir ou actualiser ses connaissances des fondamentaux des missions et de la réglementation
- Approfondir ses compétences à concevoir et mettre en œuvre des projets en référence au projet d’établissement et animer l’équipe professionnelle autour du projet
- Acquérir et développer des connaissances et des techniques en management
- Savoir organiser le travail et mobiliser son équipe sur le projet
- Savoir gérer financièrement et administrativement sa structure
Fortement lié au type de gestion de la structure, une association gérée par des parents, la fonction même de direction peut être impactée en termes de sens et de posture.
La formation proposée vise ainsi à :
- Renforcer la pratique professionnelle des directeur.trice.s d'EAJE à travers des apports de méthodologies, de techniques et d'outils
- Renforcer les compétences spécifiques à la fonction exercée au sein d’un établissement d’accueil de jeunes enfants en gestion associative
- Mettre en réseau en vue de développer une culture commune et générer des échanges entre professionnel.le.s
Objectifs :
- Acquérir ou actualiser ses connaissances des fondamentaux des missions et de la réglementation
- Approfondir ses compétences à concevoir et mettre en œuvre des projets en référence au projet d’établissement et animer l’équipe professionnelle autour du projet
- Acquérir et développer des connaissances et des techniques en management
- Savoir organiser le travail et mobiliser son équipe sur le projet
- Savoir gérer financièrement et administrativement sa structure
Fichier : FormationDirigerUnEajeAssociatif_fichiercomplement1_formation-diriger-un-eaje_programme_2020_2021.pdf
Télécharger
Assemblée Générale ALPE ACEPP04
Assemblée Générale ALPE ACEPP04
L'actu en quelques mots
Au regard de la difficulté d'organiser une assemblée générale présentielle, il a été décidé de mettre en place pour cette année une assemblée générale avec une nouvelle forme basée sur un temps d'échanges en visioconférence au cours de laquelle les adhérents ont pu poser toutes les questions qu'ils souhaitaient sur les différents rapports à leur disposition (le 22 juillet 2020); et un vote numérique à partir de la plateforme balotilo avec clôture des votes le 25 juillet 2020.
Détails de l'actualité
Participation 70% : 21 votes exprimés.
Approbation du Rapport Moral : oui 100%
Approbation du Rapport d'Activité : oui 100%
Approbation du Rapport Financier : oui 100%
Plus de détails dans la pièce jointe.
Les résultats sont consultables en ligne ICI
Approbation du Rapport Moral : oui 100%
Approbation du Rapport d'Activité : oui 100%
Approbation du Rapport Financier : oui 100%
Plus de détails dans la pièce jointe.
Les résultats sont consultables en ligne ICI
Fichier : AssembleeGeneraleAlpeAcepp04_fichiercomplement1_resultats-ag-2020.pdf
Télécharger
Vous en reprendrez bien !
Vous en reprendrez bien !
L'actu en quelques mots
Des artistes du département se rassemblent, diversité en main. Ils risquent une création éphémère, en choeur, pour réchauffer la vie.Vendredi 24 à Forcalquier, Samedi à Digne ou Dimanche à Mane (Salagon). Ou les 3, soyons fous ! Dans notre supère production été 2020 : Vous Z' en reprendrez bien ! Création collective initiée par des compagnies du Rezo 04: 10 compagnies différentes, 10 artistes, 1 technicien, 3 jours de joyeuse création, 4 représentations (aujourd'hui c'était à Thorame !)... Une traversée quoi !
![VousEnReprendrezBien24072020_img-20200723-wa0008[1].jpg](https://asso-alpe.fr/cache/VousEnReprendrezBien24072020_img-20200723-wa0008[1]_vignette_600_600.jpg)
Date de publication
24.07.2020 - 19:00